第一条  为推进我省专利行政执法工作的规范化、制度化，切实保护维护公民、法人和其他组织的合法权益，保障法律、法规、规章的贯彻实施，进一步规范专利行政执法行为，根据《河北省人民政府办公厅关于推行行政执法责任制的实施意见》要求，制定本制度。
第二条  本制度所称专利行政执法，是指按照《河北省人民政府办公厅关于推行行政执法责任制的实施意见》要求，梳理的有关专利法律、法规、规章规定的专利行政执法行为。
所称专利行政执法人员，是指省知识产权局取得专利行政执法资格，并承担专利行政执法任务的工作人员。
第三条  专利行政执法人员的评议考核，应当坚持公开、公平、公正原则；坚持民主评议和量化考核相结合、内部评议和外部评议相结合原则。
第四条  局成立专利行政执法评议考核领小组，由分管局长任组长，成员由人事处、法规处及纪检监察人员组成。
第五条  专利行政执法机关的评议考核每年进行一次，与公务员年终考核同时进行，由局专利行政执法责任制领导小组办公室组织实施。
第六条  评议考核的内容
（一）领导、组织实施专利行政执法责任制的工作情况；
（二）建立、落实专利行政执法责任制有关制度的情况；
（三）专利行政执法案卷和规范性文件备案审查情况；
（四）专利行政处罚等行政执法落实情况；
（五）专利行政执法监督措施落实情况。
第七条  评议考核的方式
（一）听取被评议考核处室执法工作情况的汇报；
（二）查阅专利执法档案及专利行政执法工作其他资料。
第八条  评议考核范围：
局机关具有专利行政执法职能的处室。
第九条  评议考核指标
1、专利行政执法程序（20分）
2、专利行政执法责任落实（20分）
3、专利行政执法领导和组织实绩（15分）
4、专利行政执法制度的建立和落实（15分）
5、专利行政执法案卷和规范性文件备案审查（15分）
6、专利行政执法监督措施的落实（15分）
第十条  评议考核结果
专利行政执法责任制评议考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个档次。
考评结果优秀和在落实执法责任制工作中成绩显著的，局给予表彰、奖励；年度考评不称职的个人，责令限期改正。